シスラボスエヒロからのお知らせ
『「ISOの2015年改定ISOにどのように取組むか」 セミナー開催』
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昨年末.ISO9001、ISO14001の2015年改定が行われた。2015年改定は、経営とISOの一体化、規格構造を共通化することで複数のISO規格の統合をしやすくした。
2015年移行を計画するとき、ISO9001+ISO14001の統合マネジメントシステムを提案している。移行計画の立て方として、ギャップ分析を行いISO規格から事業プロセスを見る現状改良型と事業プロセスからISO規格を見る再構築型の進め方がある。
上田情報ライブラリー主催で、「改訂ISOにどのように取組むか」をテーマにセミナーを企画した。
平成28年7月22日、13:30〜16:00、上田情報ライブラリー</a>。
資料代1,500円(テキスト、ISO9001+ISO14001チェックリスト)
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『内部監査に役立つ短時間対話法』
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ブレイクスルー思考を活用して、未来から現状を見る(目的の目的を追求)考え方と人を巻き込む(参画巻き込み)短時間対話法(ワークショップ)の実践道場を毎月1回(6月10日で105回目)上田情報ライブラリー主催で開催しています。
ワークショップを進め方として、30分〜40分でゼロから考え〜合意するために、共有、発散、収束、合意の4つのプロセスを短時間で行います。実践力を付けたい方参加してみませんか、毎回6名から10名のメンバーで訓練しています。
開催場所は、上田市駅前、パレオ4F研修ルーム、18:30〜20:00、年間計画を確認してください。
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『第92回 ISO9001、ISO14001内部監査員養成セミナー』
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ISO 2015年改定は、日常業務とISO要求事項の統合が図られました。日常業務のマネジメントにおいては、品質とか環境とか分けて運用していません。統合したISOマネジメントシステム(ISO9001+ISO14001)をお勧めしています。結果的に社員の参画巻き込みがし易くなります。
ISOの運用を定着させるためには、「ISOは経営計画を達成する道具」と再定義し、「マニュアルは、管理者がマネジメントを教える教科書」と位置付けることで有効性監査がし易くなります。
・日時 平成28年6月29(水)〜30日(金) 9:30〜16:30
・場所 さかきテクノセンター
・詳細・申込書 参加費 20,000円(1名、2日間)
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『シスラボ・スエヒロのホームページをリニューアルしました』
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『統合ISOシステムの無料出前アドバイスをしています』
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★ISOは利益に直結したしくみになっていますか?、社員が自立的に改善に取組みPDCAが回っていますか?
シスラボ・スエヒロは、CSR活動として、「利益に直結したISOしくみづくり」を無料で出張アドバイスをしています。(対象:長野県内東北信地域で、新規にISOを目指す中小企業、既ISO運用中の中小企業)
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『企業内 ISO内部監査員養成研修の企画提案のお知らせ』
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企業の状況により、半日〜2日間のISO内部監査員の養成研修の提案をしております。
企業内内部参加員研修のテーマの例
■利益に直結したISOを目指し、対話法による課題の拾い出し研修(2日コース)
■仕事のプロセスを見直す有効性監査のできる内部監査員の養成(2日コース)
■利益に直結する内部監査員養成(2日コース)
■運用維持費ゼロの内部監査(1日コース)
■不良を減らす内部監査(1コース)
■内部監査員フォローアップ研修(3hコース)
問合せ: ssyslab@gmail.com
携帯 090-1533-2072 (末広)
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『4/17〜4/18内部監査員養成セミナーのコラム』
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4/17〜4/18、さかきテクノセンターで行われた「シスラボ方式ISO内部監査員養成セミナー」の内容をコラムで紹介しています。
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『シスラボ方式ISO内部監査員養成セミナー』
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品質マネジメントシステムのねらいは、『組織パフォーマンスの継続的改善』です。 組織のパフォーマンスを経常利益と定義して、その利益目標達成状況を, 経営者及び経営者に代わって資格認定された内部監査員がシステムの有効性を絶えず監査するのがポイントです。
Syalab方式は、ISO9001 を経営の質、仕事の質の改善道具と捉え、運用維持費ゼロの内部監査を目指しています。
内部監査員養成セミナーをリニューアルし、”適合性監査”から”有効性監査”にポイントをおいて練習します。
第88回 ISO9001内部監査員養成セミナー(2日間コース)
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『おしらせ』
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